2026-06-14 브리핑
위기 탈출 노리는 조원태號…해결사 리더십 재가동
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조원태 한진그룹 회장이 고유가·고환율로 어려움을 겪는 항공업계 위기 대응을 위해 운영 효율화에 나섰습니다.
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대한항공은 최적 항로 적용, 운항 속도 조정, 항공기 중량 관리 등을 통해 연료비를 줄이고 있으며, 보잉 787-10과 에어버스 A321네오 등 고효율 신기재도 도입하고 있습니다.
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이는 단순한 비용 절감을 넘어 친환경 운항과 장기적인 브랜드 경쟁력 강화로 이어질 수 있다는 평가가 나옵니다.
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조 회장은 대한항공·아시아나항공의 안정적인 통합과 함께 글로벌 인재 확보, 항공우주·정비(MRO)·미래 모빌리티 사업 확대도 추진하고 있습니다.
에어리얼 의견:
최근 항공업계가 고유가와 고환율로 어려움을 겪고 있어, 항공사들이 효율적인 운항과 비용 관리에 신경 쓰고 있습니다. 이런 상황일수록 승무원은 안전과 서비스의 기본을 지키며, 고객이 항공사를 신뢰할 수 있도록 하는 역할이 중요합니다. 변화에 유연하게 적응하면서도 기본을 놓치지 않는 승무원이 되겠다는 답변을 준비해두어야 합니다.
2026-06-13 브리핑
해체 아이돌 리더의 반전…비행기서 포착된 '깜짝 근황' [본캐부캐]
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데뷔까지했던 아이돌이 다양한 일을 거쳐 제주항공 승무원으로 입사한 근황이 전해졌습니다.
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그는 자신의 강점과 경력을 살릴 수 있는 직업을 고민하다가 서비스직이 잘 맞는다는 판단으로 승무원에 도전했다고 밝혔습니다.
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준비 과정에서는 어학 자격증을 중점적으로 준비했고, 물에 대한 두려움을 극복하기 위해 수영도 꾸준히 배웠습니다.
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아이돌 활동 당시 익힌 일본어 실력은 일본어 전형 입사에 도움이 됐으며, 서비스 경험과 외국어 역량이 승무원 준비에 중요한 요소임을 보여줍니다.
에어리얼 의견:
승무원이라는 직업이 서비스 마인드, 어학 능력, 꾸준한 준비를 바탕으로 도전할 수 있는 직무라는 점을 보여줍니다.
2026-06-12 브리핑
＂승객 안전 철저히＂...에어로케이, 특전사 흑표부대와 항공기 비상착수 합동훈련 실시
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객실승무원이 승객을 비상 탈출시키고, 군이 구명보트를 전개해 수상·수중 인명구조와 응급처치를 수행하는 전 과정을 점검하며 기관 간 협조 체계를 확인했다.
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1단계에서는 생존수영 훈련이 진행됐으며, 2단계에서는 비상착수 상황에서의 항공기 탈출 절차를 실제 수상 환경에서 실습했다.
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에어로케이 교관진은 특전대원에게 항공기 비상탈출 절차를 전수하고, 특전대원은 수상·수중 구조 기술을 승무원들에게 교육하며 상호 이해와 협력 체계를 강화했다.
에어리얼 의견:
에어로케이의 비상착수 합동훈련은 객실승무원의 안전 업무가 기내 안내에서 끝나지 않고, 승객 탈출 유도와 수상 생존, 외부 구조기관과 협업까지 이어진다는 점을 보여줍니다. 준비생은 ‘침착하게 대응하겠다’는 답변에서 한 걸음 더 나아가, 절차를 정확히 숙지하고 팀 단위로 역할을 나눠 움직였던 경험까지 함께 정리해두면 좋습니다.에어부산, 산업재해 비상 대응 훈련 시행…“안전관리 역량 강화”
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이번 훈련은 산업 현장에서 발생할 수 있는 각종 재해 및 응급상황에 대한 실질적인 대응 능력을 높이고 임직원들의 안전의식을 제고하기 위해 마련됐다.
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에어부산 관계자는 “앞으로도 다양한 상황을 가정한 대응훈련과 예방 활동을 통해 현장 중심의 안전관리 역량을 강화하고 안전한 일터 조성을 위해 최선을 다하겠다”라고 말했다.
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에어부산은 앞서 지난달 진에어, 에어서울 객실 승무원과 함께 어린이들을 대상으로 항공 안전 체험 프로그램을 진행하는 등 항공 안전 문화 확산을 위해 다양한 활동을 이어가고 있다.
에어리얼 의견:
에어부산의 산업재해 대응훈련은 객실 안팎을 가리지 않고 항공사가 안전관리 체계를 어떻게 운영하는지 보여주는 기사입니다. 준비생은 안전을 ‘기내 비상상황 대처’에만 좁히지 말고, 예방 활동·현장 보고·안전한 일터 문화까지 넓혀 이해해두면 좋습니다.2026-06-11 브리핑
기내식 장어덮밥의 필수요건은? 흑백요리사도 부른 기내식 품평회 가보니
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파라타항공이 기내식에 공을 들이는 건 신생 항공사라는 출발선과도 맞닿아 있다. 파라타항공은 경영난을 겪던 플라이강원을 위닉스가 인수해 새로 띄운 항공사다. 다른 LCC들과 차별화된 기내 콘텐츠, 비즈니스클래스 운영 등으로 승부를 보려한다.
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파라타항공 승무원은 “뜨거운 음식은 뜨겁게, 차가운 음식은 차갑게 나갈 수 있는지가 중요하다”며 “서비스할 때 손님에게 실제로 제공하기 편한지, 모양이 무너지지 않는지도 중요하다”고 했다.
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항공사들은 운임과 노선 외에 승객이 비행 중 체감할 수 있는 서비스 경쟁에도 힘을 주고 있다. 기내식은 그중에서도 승객 반응이 가장 빠르게 나타나는 영역이다.
에어리얼 의견:
기내식은 고객 반응이 가장 빠르게 나타나고 후기를 퍼트릴수 있는 차별화 카드라는 점에 착안해서, 기내식 제공도 중요한 고객 경험의 일부라는 관점에서 카페・음식점 아르바이트 경험을 살려 면접 답변을 정리해두면 좋습니다.적도를 가른 티웨이항공… "멀리 갈수록 '책임의 깊이' 더한다"[르포]
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4월 29일 신규 취항한 티웨이항공의 인천~자카르타 노선은 대한항공-아시아나 합병으로 반납된 운수권을 획득하며 날개를 폈다.
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티웨이항공 객실승무원의 주요 업무 가운데 하나였던 '유료 기내 판매'는 자카르타 노선에서 전혀 다른 모습으로 바뀌었다. 전 좌석 무료 기내식 서빙, 비즈니스 세이버 클래스의 플랫베드 서비스까지. 사실상 FSC 수준의 기내 서비스다.
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임산부, 영유아 동반 승객, 노약자, 최근 수술 이력이나 만성질환이 있는 승객 등 사전 접수된 정보는 전 객실승무원이 공유하며, 비행 중 상태를 꼼꼼히 확인하고 필요 시 신속히 대응할 수 있도록 준비한다.
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"지상과 다른 환경에서 장시간 운항이 이뤄지는 만큼 객실승무원 간 정보 공유와 지속적인 관찰이 무엇보다 중요하다"는 것이 현장의 원칙이다.
에어리얼 의견:
같은 LCC라도 자카르타 노선에선 무료 기내식·플랫베드까지 사실상 FSC 수준 서비스를 운영한다는 점에서, 객실승무원의 업무가 노선과 기종에 따라 크게 달라진다는 걸 알아두면 좋습니다. 특히 임산부·영유아·노약자·만성질환 승객 정보를 전 승무원이 공유하고 비행 내내 관찰한다는 대목은, 객실승무원에게 필요한 역량은 '정보 공유 + 지속적 관찰'이라는 점을 보여줍니다. 면접에서 티웨이 지원 동기를 묻는다면 이런 노선별 서비스 차이와 고객 중심 응대 철학을 짚고, 본인의 다양한 고객 응대, 동료 정보 공유 경험을 자연스럽게 연결해보면 좋습니다.2026-06-10 브리핑
“연료 한방울도 소중히”…대한항공, 최적의 비행경로-속도 찾는다
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미-이란 전쟁 장기화로 항공유가 폭등(2월 평균 90달러 → 3·4월 190~200달러대), 환율도 1500원을 넘어서 항공업계가 직격탄을 맞았다.
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대한항공은 4월부터 비상경영체제를 선포, 안전 운항과 고객 만족이라는 목표는 유지하되 비용 효율화를 다각적으로 추진해 지속적인 수익을 낼 수 있도록 경영 체질을 바꾼다는 방침이다.
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'고효율 연료 관리' 과제로 최적 운항 속도 적용, 관제기관과 협력한 비행경로 최단화, 항공기 중량 관리, 엔진 세척·부품 정밀 조정을 병행한다.
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2017년 이후 신형기재 비중 41.6%(올해 B787-10·A321neo 추가 도입). 구형 대비 최대 30% 연료 절감하고, 운항편수 2.6% 늘리고도 연료를 13만3351t 감축했다.
에어리얼 의견:
대한항공이 고유가·고환율 속에서도 '안전·고객만족'은 그대로 둔 채 연료·기재·금융 세 축을 정교하게 관리한다는 점이 핵심입니다. 위기 시기에도 회사가 우선시하는 가치 “안전·서비스 품질”, "한 방울의 연료도 소중히" 같은 전사적 의식을 답변에 엮어두면 좋습니다. 회사의 위기 대응 방식과 운영 철학을 이해하고 있다는 메시지를 줄 수 있습니다.3개월만에 7600억 손실낸다는 항공사[김보형의 뷰파인더]
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FSC인 대한항공과 아시아나항공은 물론 티웨이, 진에어, 에어부산, 에어서울 등이 잇달아 비상경영을 선언했다.
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티웨이는 객실 승무원을 대상으로 5~6월 두 달간 무급 휴직을 도입했다.
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아시아나항공도 7월까지 이스탄불, 프놈펜 등 6개 노선 27편을 감편하기로 했다.
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국토교통부는 항공사가 비행기 한 대(B737 기준)를 들여오면 조종사 12명, 객실 승무원 14명, 정비사 12명 등 최소 38명의 운용인력을 투입할 것을 권고하고 있다.
에어리얼 의견:
항공업계 운항 축소·비용 부담 이슈는 승무원 채용 일정과 근무환경이 업황에 따라 달라질 수 있다는 점을 보여줍니다. 준비생은 업계 상황을 단순 뉴스가 아니라 항공업황에 따라 채용 시기가 늦어져 준비기간이 길어질 수 있다는 점을 고려하여 대비해야 합니다.2026-06-09 브리핑
항공사 상장기업 브랜드 6월 빅데이터 분석결과...1위 대한항공, 2위 한진칼, 3위 아시아나항공
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한국기업평판연구소는 항공사 상장기업 7개 브랜드에 대해서 빅데이터 분석을 활용한 소비자들의 7개 항공사 상장기업 브랜드 평판조사를 실시했다.
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항공사 상장기업 브랜드평판 2026년 6월 빅데이터 분석 순위는 대한항공, 한진칼, 아시아나항공, 제주항공, 진에어, 에어부산, 티웨이항공 순이었다.
에어리얼 의견:
이 기사는 항공업계 흐름을 이해하는 기사입니다. 업계동향 참고로만 봐주세요."한 대당 설치비 4억원인데 기내 인터넷 무료 제공" … 대한항공, 3분기부터 '스타링크' 도입
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대한항공에 적용될 스타링크 항공 서비스는 여객기와 제트기, 헬리콥터를 대상으로 제공되는 고속·저지연 위성 인터넷 서비스다.
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스타링크는 대한항공과 아시아나항공의 장거리 노선에 투입되는 보잉 777-300ER과 에어버스 A350-900에 우선적으로 설치될 예정이다.
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최근 카타르항공과 유나이티드항공 등 글로벌 대형 항공사들이 스타링크를 도입하는 추세로, 국내 항공사가 기내 와이파이 서비스에 스타링크를 도입하는 것은 이번이 처음이다.
에어리얼 의견:
대한항공 서비스의 변화 방향을 읽고 평소 꾸준히 관심있게 지켜보고 있었다는 면접 답변 소재로 활용할 수 있습니다.[현장] "훈련받은 승무원입니다" 파라타항공, 기내 응급처치의 얼굴들
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파라타항공의 어원이 ‘파랗다’에서 비롯된 만큼 승무원들은 네이비색 훈련복을 맞춰 입고 브랜드 정체성을 시각적으로 표현했다.
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장병들의 훈련 장면을 떠올리게 하는 엄숙한 분위기 속에서도, 승무원들은 특유의 쪽머리를 단정하게 정리한 채 프로페셔널한 자세로 훈련에 몰입했다.
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국적항공사는 물론 외항사에서 근무 경력이 있는 승무원들로 어느정도 승무원으로서의 교육이 이뤄져 있는 베테랑들이었다.
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최근 파라타항공은 A330-200 항공기의 전용 캐빈인 ‘비즈니스 스마트 클래스’를 통해 프리미엄 서비스 라인을 강화하고 있다.
에어리얼 의견:
파라타항공 기사는 서비스 태도만큼이나 안전 절차 이해, 침착한 비상 상황 대응, 반복 훈련 자세가 객실승무원의 실무 역량이라는 점을 보여줍니다. 준비생은 면접에서 본인의 책임감·침착함·훈련 경험과 연결해 이야기해볼 수 있습니다.2026-06-08 브리핑
고유가·고환율 직격탄…LCC 업계, 무급휴직 등 '비상경영' 돌입
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국내 LCC들이 8일 고유가·고환율 속에서 무급휴직·비상경영 체제로 비용을 절감했다 티웨이항공·에어프레미아 등은 부채·자본잠식 상태다.
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티웨이항공과 에어로케이도 무급휴직 제도를 운영 중이다.
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에어부산은 비상경영 체제 하에 경영 효율화를 위한 노력을 지속하고 있다.
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한국항공협회는 국내 항공사 12곳의 올해 2분기 영업손실 규모를 7600억원대로 추산하고 있다.
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이스타항공은 노선을 탄력적으로 운영 중이다.
에어리얼 의견:
객실승무원 무급휴직, 운항축소, 비상경영 이슈는 업황 변화가 실제 근무 조건과 채용 분위기에 어떻게 연결되는지 보여줍니다. 준비생은 업계 상황을 단순 뉴스가 아니라 지원 항공사 업황에 따라 채용 시기가 늦어져 준비기간이 길어질 수 있다는 점을 고려하여 대비해야 합니다.